Conseiller en économie sociale et familiale
Le conseiller en économie sociale et familiale (CESF) a pour objectif d'aider les adultes à résoudre leurs problèmes de vie quotidienne. Individuelle et collective, son action passe par l'information, le conseil et la formation.
Journal d'étude clinique dans une ULIS
La dynamique d'une équipe est la manière dont le groupe fonctionne, la façon dont il
s'adapte aux différentes situations, modifie sa structure, c'est-à-dire les affinités,
attirances, répulsions qui s'établissent entre ses membres. Le remplacement est un
élément subtil qui peut rompre la cohésion d'une équipe et influencer négativement sa
dynamique. Le changement de « pilote », s'il n'est pas fait correctement ou si celui-ci ne
prend pas en compte l'expérience vécue par l'équipe, peut amener une cristallisation des
tensions autour du nouveau leader. Le remplacement est un évènement à réfléchir en
amont aussi bien par la structure, l'équipe que le nouveau membre afin d'éviter au
maximum les dysfonctionnements. | Catégorie: | Etude de cas clinique Educateur spécialisé |
| Type de fichier: | application/pdf |
| Historique du document: | 0 |
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Documents associés
J’effectue mon stage à responsabilité dans un Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale. Les résidants sont admis pour une période de six mois. J’ai donc la possibilité dans cette Etude d’Action Educative de rendre compte d’une prise en charge dans sa globalité. Lors d’une réunion d’équipe, on m’a proposé d’être la référente de Monsieur Jean (nom falsifié). La référence me semble être un cadre intéressant pour effectuer ce travail.